Курс валют USD 0 EUR 0

Лидер должен внушать доверие

Комментариев: 0
Просмотров: 471

 

Люди переворачивают страницу календаря, давая себе отчет в том, что пройденный день – это уже история семьи, рода, человечества. Обращаясь мыслями в прошлое, человек перелистывает события многих эпох. Он пытается в рамках своих возможностей представить факты, спрессовавшиеся в страницы тысячелетий. Это связано с его образованностью, кругозором, мировоззрением. Силой своего воображения оживляя лица ушедших людей, их вероятное мировоззрение, наш современник испытывает перегрузки – нелегко удерживать в памяти море событий и фактов. Попробуйте угнаться за данными цивилизации.

Попытки упорядочить жизнь человеческого общества, найти регуляторы, чтобы гарантировать права человека, породили различные способы и формы управления этим обществом. При том, что формы организации общественной жизни у различных народов могли иметь общие черты, хотя эти народы на протяжении 3-5 тысяч лет друг с другом не контактировали и о сосуществовании друг друга ничего не знали. Многие прошли через такие формы организации жизни общества, как монархия, просвещенная монархия. Затем маятник качнулся в другую сторону – людей увлекла демократия – выборная власть, также имевшая разные формы. Народная демократия предполагала выборную власть народа. На всех этапах истории человечества у каждого народа вырисовывался свой лидер.

Наше поколение знает, например, жестких политических лидеров, как Владимир Ленин – в начале ХХ века в России, Фидель Кастро – во 2-й половине ХХ века на Кубе. Академик Андрей Сахаров был выходцем из мира ученых и общественно-политических деятелей СССР. Общепризнанным национальном лидером Индии в ХХ веке стал Махатма Ганди. Крымскотатарское национальное движение за возвращение на Родину, зародившееся в середине 1950-х годов в рядах репрессированного народа, было уникальным, отличалось аргументированностью, принципиальностью, миролюбием, и его лидеры Джеббар Акимов, Бекир Османов, Мустафа Селимов и многие другие на протяжении долгих лет официально не избирались, хотя пользовались абсолютным доверием народа.

Изменения в обществе привели к решительному развороту и принятию новой шкалы ценностей, возвращению к рыночной экономике. Появилась необходимость выбирать лидеров народа. Здесь уже, я думаю, каждый должен подключиться к анализу происходящего со своим багажом знаний, жизненного опыта и постараться прозреть сквозь завесу времени наше вероятное будущее. По мнению британского фельдмаршала Бернарда Монтгомери, «Лидерство — это способность и воля вести мужчин и женщин к единой цели, а также характер, который внушает доверие». Лидер (от англ. «ведущий, первый, идущий впереди») – лицо в какой-либо группе, пользующееся большим, признанным авторитетом, обладающее влиянием, которое проявляется как управляющие действия. Лидер группы, за которым она признает право принимать ответственные решения в значимых для нее ситуациях, то есть наиболее авторитетная личность, реально играющая центральную роль в организации совместной деятельности и регулировании взаимоотношений в группе. Слово «лидер» сегодня получило несколько толкований: вырвавшийся вперед на соревнованиях, кому верит большинство людей, кто успешен в жизни, кто умеет организовать людей, кто имеет популярность в какой-то группе, лидер государства и т.д. Но в первую очередь лидер — это человек, который научился контролировать, мотивировать и направлять самого себя для выполнения своих целей и задач. Понятия Лидер и Успех стали синонимами в наше время. Любой человек, решивший начать свой путь к успеху, просто обязан превратиться в лидера для самого себя в начале этого пути и для себя осознать – кто такой лидер. Без этого любое его начинание будет заканчиваться неудачей. Если человек не способен мотивировать себя, не может самому себе поставить задачи и начать предпринимать действия для их выполнения, то как он будет требовать этого от людей? Вы не можете дать того, чего у вас нет. Но вы можете развить в себе любое качество, если вы этого действительно хотите. Лидерами не рождаются, ими становятся. Единственный путь превращения человека в лидера заключается не в поглощении книг на эту тему, а в том, чтобы, научившись быть самим собой, начать действовать, используя все свои способности, навыки, умения, энергию, которые вам даны от природы. И которые вы уже сами успели развить. Лидер должен уметь найти подход к себе и развить нужные качества. Первый шаг – это понять лично для себя, кто такой лидер. Научившись это делать с самим собой, вы уже будете знать, как добиться этого от других людей, и использовать их знания и умения на благо общего дела. Хорошие лидеры всегда думают о своих последователях. Лучший способ сказать, кто лидер в данный момент, это посмотреть, за кем идут остальные. Людям должно быть комфортно с человеком, к которому они присоединяются. Люди отчаянно верят, что лидер заботится о них. Поэтому лидер и должен разделять выгоды от победы. Великие лидеры на протяжении всей истории уделяли больше внимания тем, кто следовал за ними, чем себе самому. Чем больше они готовы были пожертвовать в пользу тех, кто за ними следовал, тем лояльнее последователи были по отношению к лидеру.

 

comments powered by HyperComments
Loading the player ...

Анонс номера

Последний блог


Warning: Invalid argument supplied for foreach() in /home/users/a/awebo/domains/goloskrimanew.ru/wp-content/themes/gk/sidebar-single_npaper.php on line 65